Quản lý cán bộ có hai mặt: quản lý đội ngũ cán bộ vàquản lý từng người cán bộ. Hai mặt này cóquan hệ chặt chẽ và bổ sung cho nhau. Có quản lý tốt đội ngũ cán bộ mới đề ra được phương hướng, chủ trương, kế hoạch công tác cán bộ sát đúng. Đồng thời có quản lý tốt từng người cán bộ mới bồi dưỡng, sử dụng và thực hiện mọi chính sách đối với người đó một cách đúng đắn. Quản lý tốt từng người giúp cho việc quản lý đội ngũ được thuận lợi. Ngược lại, quản lý tốt đội ngũ sẽ giúp cho việc tìm hiểu, nhận xét từng người cán bộ có phương hướng đúng đắn. https://www.mediafire.com/?hntqghhkmizgiq Download Link: eBook có trong tuyển tập DVD Xây Dựng Đảng http://www.xaydungdang.org.vn/Uploads/Data/1967/5/5.pdf
